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面接担当者が褒めてくれる!謙遜せず素直にお礼を伝えます!
日本社会には謙遜を美徳とする考えがあります。悪いことではありませんが、面接においてこの考えが過ぎてしまうと、面接担当者には、この応募者は自信がなさすぎるとマイナスに思われてしまいます。面接担当者が褒めてくれた時には素直にお礼を伝えます。 ... -
面接練習!合う人とだけではなく色々なタイプの人との会話!
面接が苦手な人は、どうすれば克服できるかという悩みがありますが、一言でいうならばひたすら面接練習をするしかありません。では、どんな面接練習をすればいいのかといいと、日常の色々な場面でいろんなタイプの人と会話をすることです。 【日常の会話】... -
空気が読めません!空気とは何かを説明する必要があります!
発達障害者の特性として、空気が読めないことが多いのはよく知られていますが、あまり知られていませんが、空気を読み過ぎて失敗する人もいます。その発達障害者の特性を面接の段階で、周囲はどのように対応して欲しいのかを伝えるのが必要です。 【読めな... -
面接当日は気を抜かない!どこで誰が見ているかわからない!
面接の当日は、どこで誰が見ているかわからないという意識を持つことが大切です。そうそう偶然は起こりえませんが、どこで応募先の関係者が見ているか分かりません。面接当日は気を抜かないこと、挨拶を忘れない、トラブルになるようなことはしないことで... -
障害者合同面接会!参加するにあたり重要な7つのポイント!
障害者向けの合同面接会である、障害者合同面接会とは、障害者を募集する複数の企業が一同に面接の場を設けてくれる面接会のことです。1日で多くの企業と直接、面接できるとあり、応募者にとってはメリットがあり人気もあります。 【探し方】 この障害者... -
応募者が嘘をつく!採用担当者は絶対見破ると思うのが無難!
面接担当者の多くは、何百人、中には何千人もの応募者と面接を行なってきた面接のプロです。面接のプロということは、応募者の嘘を見抜くプロでもあると思って面接を受けることです。そもそもですが、応募者は就活において嘘偽りがないことが求められます...